Sabiamente incorporados pelas empresas, os vale-presentes são uma maneira simples – mas muito eficaz – de demonstrar gratidão, tanto para colaboradores quanto para clientes.
Inclusive, não apenas em épocas específicas, como Natal e Ano Novo, ou quando alguém bate uma meta. Até porque, nesse último caso, as premiações por desempenho já cumprem bem esse papel.
Mas, então, quando e porquê oferecer um cartão-presente (ou gift card)? Em resumo, oferecer um mimo desses pode ser um jeito de deixar todo mundo mais satisfeito e melhorar o clima no ambiente de trabalho.
E para os clientes? É uma excelente estratégia para criar uma boa relação e, digamos, fazer com que eles continuem escolhendo a sua empresa.
Então, que tal algumas dicas de gift cards que podem agradar sua equipe e seus clientes? Vem com a gente nessa conferir!
Ideias de vale presentes para colaboradores e clientes
Antes de qualquer coisa, como funciona o cartão vale-presente, afinal? Na prática, é como um cartão pré-pago, em que um determinado valor é carregado e então esse crédito é utilizado como forma de pagamento por um produto ou serviço.
O cartão – que pode ser físico ou virtual – pode ser usado em compras em lojas físicas e online, em aplicativos, dentre outras diversas finalidades.
Confira agora algumas ideias e dicas de gift cards para presentear clientes e as equipes da empresa!
1. Apps de delivery
Quem não gosta de pedir uma comida gostosa sem sair de casa? Cartões-presente para gastar em apps de delivery são ideais para dar aquela folga na cozinha, tanto para seus colaboradores quanto para os clientes.
Com eles, é possível escolher entre uma variedade de restaurantes e lanchonetes sem preocupação. É um jeito de dizer “aproveite seu tempo livre!” e ainda apoiar a escolha de uma refeição saborosa a qualquer hora.
2. Cafeterias e restaurantes
Considerando a localização e disponibilidade desses locais em cada região, outra boa opção de gift cards são aqueles para usar em cafeterias e restaurantes.
Essa ideia funciona muito bem, especialmente em grandes cidades, em que há uma boa oferta desses locais.
Alguns exemplos de estabelecimentos são:
- McDonald’s;
- Fogo de Chão;
- Pizza Hut;
- Outback;
- Applebee’s.
3. Lojas online
Outro tipo de gift card comum – e bastante valorizado – é direcionado para as grandes lojas varejistas online. Afinal, esse tipo de loja oferece produtos para todos os gostos e necessidades, como roupas, eletrônicos, itens para o lar e muito mais.
Optar por esse tipo de vale é uma boa, pois transmite consideração pela individualidade e preferências individuais de cada um.
4. Apps de transporte
A locomoção é parte essencial do dia a dia, logo, gift cards para apps de transporte, como Uber, 99 e Cabify podem ser um alívio bem-vindo. Eles podem ser usados no percurso para o trabalho, em compromissos ou viagens pessoais.
5. Próxima compra
Agora pensando especificamente nos consumidores, uma boa estratégia de fidelização é oferecer um cartão com desconto para a próxima compra em sua loja, seja ela de produtos ou serviços.
Essa é uma forma de mostrar, na prática, que você valoriza a presença do cliente e deseja que ele volte mais vezes.
Ou seja, mais do que um mero desconto, esse tipo de gift card funciona como um convite para que o cliente continue se envolvendo com sua marca.
6. Supermercados
Outro tipo de cartão com um benefício super útil e prático para presentear é o cartão-presente de supermercado. Afinal, quem não precisa fazer compras de mercado?
Assim, tanto funcionários quanto clientes podem escolher seus próprios produtos e mantimentos de acordo com suas necessidades.
Geralmente, esse tipo de cartão é direcionado para grandes marcas de hipermercados, presentes em diversas regiões do país.
7. Entretenimento
Uma das melhores opções para presentear com um cartão é oferecer momentos de lazer e diversão. Por isso, existem diversas opções de gift cards para entretenimento.
As opções incluem games, plataformas de streaming (Netflix, Max, Spotify, entre outras), ingressos de cinema e teatro, entre outras diversas opções.
Essa atenção aos momentos de lazer reforça uma imagem positiva da sua empresa e demonstra que você se interessa pelo equilíbrio entre trabalho e diversão.
8. Livrarias
Por fim, para quem adora se perder nas páginas de uma boa história ou busca conhecimento e aprendizado constante, um cartão-presente de livraria é um tesouro.
Para quem recebe esse presente, a vantagem é que ele dá a liberdade de escolher o próximo livro ou material de estudo, de acordo com as preferências e necessidades pessoais.
No fim das contas, essa também é uma forma da marca incentivar o crescimento pessoal e intelectual dos presenteados. Além disso, é uma demonstração que a sua empresa valoriza a cultura e o desenvolvimento, um gesto que certamente será lembrado e apreciado.
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Quais são as vantagens do vale-presente?
Bem, em poucas palavras, oferecer vale-presentes, tanto para clientes quanto colaboradores, é uma estratégia para empresas que desejam fortalecer seus relacionamentos e demonstrar seu apreço.
Essa forma de gratificação promove vários benefícios, como:
- Flexibilidade: mesmo que seja direcionado, dá ao beneficiado a liberdade de escolher o tipo de presente desejado;
- Praticidade: simplifica o processo de presentear, eliminando a dificuldade de escolha (e, consequentemente, de erros);
- Motivação: ajuda a aumentar a satisfação e o bem-estar no trabalho, bem como o
- engajamento dos colaboradores;
- Fidelização: ajuda a construir um vínculo mais forte com os clientes, incentivando-os a continuarem envolvidos com a marca;
- Promoção da marca: um vale-presente personalizado também é uma boa ferramenta de marketing indireta.
Conclusão
Em resumo, neste artigo você viu algumas ideias e exemplos de vale-presentes. Investir nesse tipo de ação é uma maneira eficiente e atenciosa de recompensar e reconhecer colaboradores e clientes.
Para quem recebe os gift cards, a vantagem é de aproveitar um produto ou serviço útil e que seja do seu interesse e agrado. Já para a empresa, a vantagem é fortalecer a satisfação e a lealdade, e contribuir para uma imagem mais positiva a médio e longo prazo.
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